Verbund Strukturwandel - Projektarchiv - Weiterbildung für Frauen zu IT-Ausbilderinnen und bundesweites Netz IT-Ausbilderinnen

Projektarchiv

"Beratung und Qualifizierung für eine innovative Arbeitszeitorganisation"

Ein europäisches Beratungs- und Entwicklungsprojekt im Rahmen von ESF/Ziel 3

Laufzeit: 1. Juli 2007 - 30. Juni 2008

Das VSW-Projekt "Beratung und Qualifizierung für eine innovative Arbeitszeitorganisation" war der Einstieg in das Gesamtvorhaben "Arbeit und Familie: Wege zu innovativen Arbeitszeiten", das als "Leitprojekt 2" im Rahmen der Leitlinie Kinder- und Familienpolitik im Frühjahr 2007 vom Münchner Stadtrat verabschiedet wurde.

Innovative Arbeitszeitmodelle sollen die Lebensqualität von Familien und Beschäftigten steigern und den Unternehmen vielfältige Wettbewerbsvorteile bringen.

Das Projekt wurde vom Europäischen Sozialfonds (ESF) und der Landeshauptstadt München gefördert.

Ziel:
Ziel des Beratungs- und Qualifizierungsprojektes war es, über Information, Beratung und Weiterbildung Unternehmen, Beschäftigte, Betriebsräte und Berufsrückkehrer/-innen dabei zu unterstützen, ein für ihren Bedarf passendes Arbeitsmodell zu realisieren.

Inhalte:

Arbeitszeitforum "Innovative Arbeitszeit - Chancen für Unternehmen und Beschäftigte"
Kernstück dieser Veranstaltung mit Beschäftigten, Betriebsräten, Führungskräften aus kleinen und mittleren Unternehmen sowie Verbands- und Gewerkschaftsvertretern war ein Vortrag von Frau Dr. Hellert, Projektleiterin des Zeitbüros NRW - Koordinierungsstelle für Arbeitszeitfragen zu innovativen Arbeitzeiten für Klein- und Mittelbetrieben.
Arbeitszeitforum "Zurück in den Beruf - Den Wiedereinstieg mit flexiblen Arbeitszeiten planen"
Dieses Arbeitszeitforum richtete sich an Berufsrückkehrer/-innen während und nach der Familienphase, die ihren Wiedereinstieg mit für ihre Lebenssituation passenden flexiblen Arbeitszeiten planen und dabei die betriebliche Realität im Blick behalten wollen.
Arbeitzeitforum "Flexible Arbeitzeiten im Betrieb gestalten"
Dieses Arbeitszeitforum richtete sich an Beschäftigte und Betriebsräte. Kern der Veranstaltung war der Vortrag von Frau Prof. Dr. Gerlach zu "Förderung betrieblicher Erfolgsfaktoren durch Familienbewusste Personalpolitik".
Arbeitsforum "Innovative Arbeitzeiten - eine Chance für Ihr Unternehmen"
Dieses Arbeitszeitforum richtete sich an Fach- und Führungskräfte aus kleinen und mittleren Unternehmen, die sich über familiengerechte neue Arbeitszeitformen und deren Umsetzung im Betrieb informieren konnten.

Ergebnisse:

Insgesamt haben 59 Teilnehmer/-innen die o.g. Arbeitszeitforen besucht. Weit über 100 Personen konnten durch die verschiedenen öffentlichkeitswirksamen Veranstaltungen erreicht werden.
Das Programm der o.g. Arbeitszeitformen hat sich bewährt: attraktive und zeitgemäße Inhalte, bedarfsgerechte Zeitstrukturen und professionelle praxisnahe Referentinnen und Referenten.
In diesem Jahr konnte der Beratungs- und Qualifizierungsbedarf bei weitem nicht abgedeckt werden. Eine breitere Umsetzung wird dem Folgeprojekt "Arbeit und Familie: Wege zu innovativen Arbeitszeiten" vorbehalten bleiben.

Projekt-Fachbeirat:

Das ESF-Projekt des VSW wurde von einem Projekt-Fachbeirat von Beginn an begleitet. In diesem Beirat waren folgende Beiratsmitglieder vertreten:

IHK für München und Oberbayern
Vereinigung der Bayerischen Wirtschaft e.V. (VBW)
Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft ver.di, Bezirk München
Deutscher Gewerkschaftsbund DGB, Region München
Referat für Arbeit und Wirtschaft der Landeshauptstadt München (RAW)
Arbeitsargentur München

Informationen:
Wer mehr Informationen über das Gesamtprojekt will, kann sich direkt wenden an:

Dagmar Koblinger, (089) 318 809 - 615, dagmar.koblinger@verbund-strukturwandel.de
Thomas Schermer, 089 - 318 809 - 614, thomas.schermer@verbund-strukturwandel.de

Zurück zur Hauptseite Projektarchiv